第513章 出事了
推广工作的确并不复杂,就是跟商户确定沟通好,然后教他们自己在网上自助申请入驻拼团,或者是业务员现场帮他们注册申请好,然后填上自己的工号,拼团后台专门负责审核的人员,只要是看见有工号的单子,就会第一时间进行核对,完成后就直接开通商户的入驻资格。
“业务员一直都在招聘,只不过,不是很好招,毕竟我们这里是短期临时的,许多人来打听问过后,得知是临时的就直接走了。”
董建伟也有些无奈,毕竟,拼团这边没有必要,也不可能一直养成大量的业务员。
就像是一个城市的业务推广完成之后,也就意味着这里的业务员,基本上就没有什么用处了,通常就是直接就地解散,各回各家了。
只有那些表现特别好的,或者是有人脉关系的业务员,会留下来负责后期的运营维护。
但每个城市所需要的运营维护人员也并不多,也就是几个人左右。
拼团这边目前设置的是,一个人口100万包括100万以下的城市,会设置一个分公司站点,除了负责后期负责运营维护之外,这个站点紧接着还会成为外卖员的后勤补给点。
比如领统一的工服、工作考核等等。
所以需要留大概6人左右,包括一个区域经理,如果后期有需要再进行招聘。
而小县城或者小城市,一般则会留3个人,包括一个主管经理。
人口超过100万的城市,则是会留12个人,包括两个区域经理。
至于像是沪市、京市等特大型城市,则是会留50人左右。
像是拼团这边早期的业务员,现在基本上都提拔成主管经理或者是区域经理了。
饶是这样,人员还远远不够,有些主管经理和区域经理,还需要再当地进行招聘。
“再想想办法。”
吴世道给他施加着压力,“推广宣传工作的时间,我只给你六个月!是最多六个月啊,你记住了,一定要在这个时间内,将全国市场都拿下来,然后明年就是外卖业务的跟进,我们没有那么多时间了,对了,你有没有打听
关注一下大众和美团这两家有没有开展外卖业务?”
外卖业务这一块才是吴世道目前比较担心的毕竟外卖配送员的人数在每个城市里都是有限的所以这个业务开展的越早就意味着能够抢先一步确立优势。
但是没办法。
目前的拼团需要先将全国的餐饮业务市场打通了才能够进行外卖业务否则餐饮业务这一块还没有开通外卖业务根本谈不上跟进。
“目前大众这边的速度比较慢我还没有看见但是美团已经开始在一些城市里进行尝试了大概只有两三个城市吧。”
董建伟说道:“我估摸着他们应该是后台还没有完全做好还在摸索当中。”
“嗯外卖平台这边需要地图数据、还需要一个好的计算引擎他们短时间内肯定是没办法弄好的。”
吴世道嗯了一声沉吟着说道:“所以我们一定要抓住这个时间差。”
“行我知道了我这边催促王亮他们让他们尽快抓紧时间。”
董建伟答应着旋即他试探的问道:“吴总要不然将业务员的提成略微提高一点?说不定这样能够吸引更多的人加入进来。”
“不能提高。”
吴世道想都没想就立刻拒绝了“董总你要知道
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“那行吧。”
董建伟无奈的说着。
“你注意观察一下这方面。”
吴世道想了想决定提醒他一下:“其实之前就有一些地区经理在人员方面进行过虚报谎报只不过数量并不多而已但是有人这样做过。”
“啊?”
董建伟一怔他原本以为吴世道只是随便说说没有想到还真有人敢这样做他疑惑的说道:“吴总