2. 第一章正文：专班有我

下午四点五十七分。

沈知闲保存文档，关闭表格，把桌面上最后一份文件放进文件夹。

文件夹左上角贴着一张小标签——已办。

她看了一眼电脑右下角，16:57。距离下班还有三分钟，时间非常充裕。

沈知闲端起保温杯，拧开盖子喝了一口已经凉透的茶。今天的工作完成得不错。

上午办了三个群众咨询，回复了两个部门函件，中午吃饭前把季度台账更新了一遍，下午又给领导修改了一份简报。

最重要的是，她已经提前把明天上午会议可能会用到的三个数据整理好了。

所以，从现在开始，理论上已经没有任何工作能够合法侵犯她的下班时间。

沈知闲靠在椅背上，十分满意。这就是她参加工作五年以后形成的成熟工作哲学。

工作要干，不能耽误。

但也绝不能给工作释放错误信号，让工作误以为自己特别喜欢它。

人与工作之间，要保持适当距离。就像两个关系一般的同事，见面点头、有事说事，没事别联系。

尤其下班以后。

她拿起手机，准备看看晚上吃什么，办公室门突然被推开。综合办的小王探进脑袋。

“沈姐，主任叫你去三楼会议室。”

沈知闲手顿住。

“现在？”

“现在。”

她看了一眼时间，16:58。

沈知闲沉默了两秒，这个时间开会，不吉利。

“知道什么事吗？”

“不知道，好像是县里那个重点项目。”

小王压低声音。

“听说要成立专班。”

沈知闲心里咯噔一下。

专班。

这两个字，在体制内拥有一种十分特殊的魔力。从字面意思看，不过是“专项工作班子”。从现实意义看，大概可以理解为：

原有工作继续干、额外工作再加一份、责任翻倍、工资不变。

而且通常附赠“不定期加班”套餐。

沈知闲立刻站起来，不是积极。

是准备逃生。

“叫了哪些人？”

“办公室两个，发改口三个，还有你们……”

小王掰着手指头。

沈知闲听了半分钟。年轻人，全是年轻人。她心里顿时更凉。

年轻干部在这种事情里最大的优点，一般有四个。

身体好、没孩子、会电脑、不好意思拒绝。

沈知闲不一样——她好意思。可惜通常没有机会。

她拿上笔记本，上楼。三楼会议室里已经坐了十来个人。

大家脸上的表情高度统一：镇定、严肃、生无可恋。

沈知闲非常自然地挑了最后一排靠门的位置。

这是她多年开会总结出来的黄金座位。离领导远、离出口近，手机偶尔亮一下也不明显。

必要时还能负责关门，产生一种“虽然坐得远但仍然在服务会议”的正面形象。

她刚坐下，旁边的老周就小声问：

“知道什么情况不？”

“不知道。”

“听说专班得集中办公。”

沈知闲扭头看他。

“集中多久？”

“不知道。”

两人同时安静下来，不知道，一般就是最坏的情况。

很快，分管副县长进来了。会议室瞬间安静。

副县长没有废话：

“今天把大家叫过来，主要是研究一下重点项目推进工作。”

沈知闲打开本子。

写下：重点项目推进工作。然后在下面画了一条横线。

领导开始讲话。

背景意义。

上级要求。

当前形势。

存在问题。

时间节点。

责任压力。

沈知闲一边听，一边自动在脑子里提炼。说了十二分钟，核心意思只有一句：

上面催得很急。

说了二十五分钟，核心意思变成两句：

上面催得很急，下面推进得很慢。

第三十八分钟，终于进入正题。

“所以县里研究决定，成立重点项目攻坚专班。”

来了。

沈知闲低下头。会议室里几个人同时低头。有人翻笔记，有人喝水，有人突然对自己的指甲产生了浓厚兴趣。

副县长拿起名单。

“专班由张主任牵头，人员从相关部门抽调。”

第一个名字念出来。

第二个。

第三个。

沈知闲默默数。

五个。

六个。

七个。

还有希望。

“小沈。”

领导突然抬头。沈知闲心里一沉。

但脸上已经条件反射地露出一种适度认真、适度疑惑，又绝不显得抗拒的表情。

“领导。”

“小沈平时工作比较细，文字材料也不错。”

沈知闲心里：您过奖了。

真的，别夸了。

“小沈也进专班。”

会议室里有两个人抬头看了她一眼。那目光里有同情，也有庆幸。

沈知闲点头：“好的。”

成年人的成熟，就体现在这种时候。心里已经给